Sånn beholder du de beste ansatte

01.11.07 Slik får du de beste medarbeiderne til å bli.

Dato

Har du medarbeidere som trives på jobb kan du klare å beholde dem selv om de skulle bli tilbudt høyere lønn hos andre arbeidsgivere. Steinar Hopland, erfaren rekrutterer og rådgiver, sier til dn.no at forutsatt at lønnen er middels god, så viser det seg at fornøyde medarbeidere blir værende selv om lønnen de har i dag ikke ligger i øvre kvartil av den konkurrerende lønnen.

I en større undersøkelse har arbeidstagere fortalt hva det er som får dem til å forsette i jobb, og Hopland ber ledere som vil beholde de flinkeste medarbeiderne bite seg merke seg stikkordene fra denne krevende listen:

  -Gi støtte til vekst
  -Vis respekt
  -«Energize the job»
  -Den gode famliefølelsen
  -Informasjonsdeling
  -Mentor
  -Lidenskap – få frem at man jobber for en god sak
  -Belønn mer til de som yter mer
  -Vær ekte og sann
  -Skyv myndighet nedover
  -Forstå – lytt dypere
  -Viktig med forbindelser ute

Les resten av artikkelen på økonomiskrapport

Publisert i I fokus, Nytt fra Lederne