Incentivordninger i arbeidslivet
Noen ansatte, særlig ledere, mottar variable goder i tillegg til fastlønnen. Her kan du lese om incentivordninger i arbeidslivet for ledere.
De fleste av Ledernes medlemmer har en fast avtalt månedslønn, som utbetales uavhengig av den ansattes prestasjoner på jobb. Noen ansatte, særlig ledere, mottar variable goder i tillegg til fastlønnen. Verdien av disse godene vil normalt øke i takt med den ansattes prestasjoner eller virksomhetens verdistigning. Disse ytelsene er ment å motivere de ansatte til å prestere så godt som mulig, og omtales ofte som incentivordninger i arbeidsforhold. De vanligste incentivordningene er bonusordninger, aksjeprogram eller aksjeopsjoner.
Rettigheter og plikter
Her finner du fagstoff som er knyttet til din arbeidshverdag. Hva har du krav på og ansvar for i arbeidslivet?
Få praktisk informasjon om arbeidsavtaler, arbeidstid, lønn, ferie, permisjoner, oppsigelser, sykefravær og andre rettigheter og plikter du bør kjenne til.