Kalender

Hverdagsledelse, Gardermoen

Presentasjonsteknikk, Tromsø

Når hersketeknikker fortrenger den gode samtalen, Ålesund

Agil ledelse: Hvordan få gjort mer for mindre uten intern friksjon

Hvordan skape større gjennomslag som leder, Trondheim

Ledelse i krevende landskap, Oslo
Se alle kurs

Meninger

Den lederen som har relasjons- og emosjonell kompetanse, skaper ikke bare tillit, men frigjør også mye energi i medarbeiderne sine. Å vise sårbarhet skaper tillit.

Siv Finndatter, Steen&Finndatter

Trygt arbeidsliv

Lederne anbefaler

  1. SUNT ARBEIDSLIV

    Hva forebygger egentlig utbrenthet?

  2. ARBEIDSMILJØ

    Dette liker medarbeiderne aller best

  3. HUMØR OG ARBEIDSGLEDE

    -En god leder løfter og legger til rette

  4. HVEM EGNER SEG?

    Personligheten betyr mye for lederskapet

  5. LEDERUTVIKLING

    Hva gjør militære ledere så gode?

Trygt arbeidsliv

Rollemodell: Illustrasjon av evolusjonen. Fem mennesker med rollemodellen som den fremste på høyre side av bildet.
ETIKK I ARBEIDSLIVET

Er du en god rollemodell?

Innsats mot lyssky virksomhet, regelverk mot trakassering, og positive verdier nedfelt i et dokument. Alt dette handler om etikk i arbeidslivet. Men det som virkelig setter standarden er kontinuerlig innsats og gode rollemodeller.

Meninger

Ledelse

Blid, blond kvinne står i forkant og noen kolleger sitter i bakgrunnen.

Derfor vinner den sympatiske

At det har sine fordeler i arbeidslivet å være sympatisk er kanskje ingen bombe, men at det trumfer kompetanse er ikke like opplagt.
Ledere: Blid mann står utendørs med boliger i bakgrunnen, tidlig om morgenen.

Hva er spesielt med ledere?

Ledere likner andre arbeidstakere, men på noen måter skiller de seg klart ut. Nils Brenna forteller oss hvordan. I slutten av måneden er han sammen med Harald Eia aktuell med TV-programmet «Sånn er Norge».
Humør: En blid kvinne går opp en trapp sammen med en mann som snakker.

-En god leder løfter og legger til rette

I fire intense år var Torbjørn Buer lederen til Hanne Serck-Hanssen i Kirkens Nødhjelp. Hun glemmer aldri hvordan han løftet henne både som menneske og fagperson. Godt humør preget relasjonen.

Leder: Man sitter i en sofa på et kontor.

-Ikke ta store beslutninger alene

Morten Slungård er godt i gang som generalsekretær i Lederne. Nysgjerrighet, endringsvilje og positive tanker kommer godt med. Han er en dreven leder, men ber gjerne gode sparringspartnere om råd.
Kroppsspråk: Blid mann med en selvsikker mine står ute i et vakkert landskap .

Er du bevisst på kroppsspråket?

 I løpet av en halvtimes samtale sender vi ut mer enn 800 signaler fra kroppen. Som leder kan du bruke ditt eget kroppsspråk for å skape gode relasjoner. Du kan også lære å tyde kroppsspråk for å fange opp hva som blir sagt mellom linjene.