Medlem
– Medlemskapet bidrar til min profesjonelle utvikling
Vi inviterte Lederne-medlemmet og deltidsrektor Hanne Cecilie Slåttsveen til å besvare noen spørsmål omkring hennes jobbhverdag, syn på ledelse og medlemskapet i Lederne. Hun opplever at lederutvikling er en av de viktigste fordelene ved å være medlem.
En verdifull utviklingsreise
Lederutviklingsprogrammet er en utviklingsreise som både er utfordrende og tankevekkende. Fra faglig påfyll til personlig vekst, beskrives programmet som både magisk, lærerikt og livsendrende.
Står sterkere sammen enn alene
Saras Martin Monsen er 30 år, og har nettopp fullført sitt første år som medlem i Lederne. Han er tillitsvalgt i bedriftsgruppen Equinoransattes forening (Eqaf), og han har allerede rukket å verve imponerende elleve nye medlemmer til Lederne.
Mentorprogrammet gir merverdi
Lederne har gjennomført første runde med nytt mentorprogram, der medlemmene har vært enten mentor eller adept. Vi har møtt noen av dem som deltok, og fikk høre hva de synes om gjennomføringen.
– Spennende å møte ledere fra andre fagfelt
Enhetsleder i Roligheden gård barnehage i Kristiansand, Tron Kjetel Kjørmo, har et bredt ansvarsområde i sin jobbhverdag. Vi stilte han noen spørsmål om hans lederrolle, om hans syn på ledelse, og medlemskapet i Lederne.
Helhetlig arbeid med mennesker gir vekst
Lederne-medlemmet Maja Venås Eriksen gikk fra barnevernet til arbeids- og inkluderingsbransjen i 2017, og har aldri sett seg tilbake. I dag er hun jobbspesialist i Veksttorget i Verdal; en fremoverlent arbeids- og inkluderingsbedrift som vokser seg stadig større ved hjelp av velfungerende strategier internt og eksternt.
Fem medlemmer om arbeidsglede
Hvordan vi jobber med å skape trivsel, motivasjon og glede for oss selv og andre gjennom arbeidsdagen er ulikt fra menneske til menneske, og fra sektor til sektor. Vi spurte fem av våre medlemmer.
Feirer 15 000 yrkesaktive medlemmer – Velkommen Lone!
Lederne feirer yrkesaktivt medlem nummer 15 000 som nylig har meldt seg inn. Dette markerer en viktig milepæl i Ledernes over 110 års lange historie, og som de siste årene har opplevd en betydelig medlemsvekst.
Savnet et fagforbund med lederkompetanse
Kristine Lavik-Askim og Maichen Jensen er begge ansatt i helse- og omsorgssektoren i Målselv kommune. De er glade for å være tilknyttet et fagforbund med fokus på kompetanseutvikling og ledelse.
– Vær fleksibel, stå på og vær kvalitetsbevisst
Håkon Verner Nilsen har tidligere vært tillitsvalgt, styremedlem og nestleder i lokalavdelingen i Rogaland, og jobber nå i ESS som forpleiningssjef på en rigg i Nordsjøen, nærmere bestemt Eldfisk i Ekofisk-feltet. Jobben er krevende hver dag, og som kokk går man opp til eksamen for hvert måltid som serveres.