Arbeid og inkludering
Fire medlemmer om arbeidsglede
Arbeidsglede er en viktig faktor for trivsel og produktivitet på arbeidsplassen. Men hva er det egentlig som gir oss denne gleden? Vi spurte fire av våre medlemmer.
Samarbeidsmøte med iArbeid og NHO
Tirsdag 10. juni ble det gjennomført et samarbeidsmøte mellom NHO Arbeid og inkludering, iArbeid (tidligere ASVL) og Lederne i sistnevntes lokaler i Oslo.
Stortingshøring: Flere i arbeid og færre på trygd
Helhetlig arbeid med mennesker gir vekst
Lederne-medlemmet Maja Venås Eriksen gikk fra barnevernet til arbeids- og inkluderingsbransjen i 2017, og har aldri sett seg tilbake. I dag er hun jobbspesialist i Veksttorget i Verdal; en fremoverlent arbeids- og inkluderingsbedrift som vokser seg stadig større ved hjelp av velfungerende strategier internt og eksternt.
– Ha tro på egne ferdigheter og tør å ta plass!
Henriette Siggervåg er utdannet sosiolog og jobber i arbeids- og inkluderingssektoren. Hun brenner for inkludering av alle i arbeidslivet, og mener at alle sektorer bør fokusere og satse mye mer på dette fremover.
NHO og ASVL møtte Ledernes bransjeutvalg for arbeid og inkludering
Representanter fra arbeidsgiverorganisasjonene NHO Arbeid og inkludering og ASVL kom mandag 27. mai til Storgata 25 for å møte bransjeutvalget for arbeid og inkludering til konstruktive samtaler om bransjens utfordringer og veien fremover.
Bedriftsgruppe på forsikringsmøte med avdeling Nordland
Bedriftsgruppen i Driv Karriere AS tok kontakt med avdeling Nordland, og formidlet et ønske om å få informasjon om forsikringsbetingelsene som Lederne tilbyr. Resultatet ble en informativ og hyggelig kveld for deltakerne.
– Bygg solide nettverk!
Vi har blitt litt bedre kjent med ett av våre medlemmer. May Linda Svendson Kaltveit er veileder i fagstaben i arbeids- og inkluderingsbedriften Attende AS, og hun erfarer at solide nettverk på arbeidsplassen er en viktig del av jobbhverdagen.
– Eg har ein god organisasjon som støttar meg
Lederne-medlemmet og lokalstyremedlem Ingvild Saure Riise jobber innen arbeid og inkludering, og er spesielt opptatt av å jobbe med ungdom som står utenfor skole og jobb. Vi tok en prat med henne om jobbhverdagen, ledelse og det å være organisert i Lederne.
Ikke stå alene i arbeidslivet – ha Lederne i ryggen!
Usikkerhet preger dagens jobbmarked, og mange føler seg utrygge i en tid med mange permitteringer og oppsigelser. Viktigheten av å ha en solid arbeidstakerforening i ryggen har blitt større.