Enighet i forhandlingene om hovedavtalen i Virke

Lederne og Virke ble 11. januar 2022 enige om en revisjon av hovedavtalen i Virke. Hovedavtalen er en sentral avtale og regulerer samarbeidet mellom partene både sentralt og lokalt.

En varslet strømkrise

– Regjeringen må snarest utvikle langsiktige og forutsigbare rammevilkår for det norske strømmarkedet. Både arbeidsgivere, arbeidstakere og privatpersoner rammes av det som fremstår som tilfeldighetens spill, og politikerne har sovet i timen, sier forbundsleder i Lederne, Audun Ingvartsen.

Lederne er kritiske til karantenereglene

- Vi er kritiske til unntaket i karantenebestemmelsene for ansatte i skole- og barnehagesektoren. Disse har også krav på et trygt arbeidsmiljø, sier forbundsleder i Lederne, Audun Ingvartsen, i et brev til Kunnskapsdepartementet.

Sparte inn hele fagforeningskontingenten via medlemsfordel

- Jeg sparte over 13 000 kroner i året på bytte til den banken som fagforeningen min har avtale hos. Dermed går medlemskapet mitt i fagforeningen i økonomisk pluss, sier Christian Pollock Fjellstad. Han er medlem i fagforeningen Lederne. 

Spurte kollegaer – vant Apple-TV

Hvordan får de til å verve så mange? Superververe røper hvordan du kan vinne neste vervekonkurranse med flotte premier fra Lederne.

Bestill ferieleilighetene i Spania i 2022 nå!

Ledernes medlemmer kan nå bestille ferieopphold i 2022 på de to høystandards ferieleilighetene i Spania som leies ut til selvkostpris til medlemmene. Her finner du all informasjon du trenger.

Lederne fornøyd med viktige punkter i regjeringsplattformen

Regjeringen la frem deres nye plattform torsdag 14. oktober, og flere punkter er i harmoni med Ledernes standpunkter. Fagforeningsfradraget dobles til 7700 kroner, innstramminger i arbeidsmiljøloven, og utvikling framfor avvikling av petroleumsnæringen er blant de viktigste.

Har du lederferdighetene som trengs i den nye jobbhverdagen?

Korona-pandemien har vist at kunnskap om endringsledelse er avgjørende. Har du kompetansen som trengs for å lykkes med god ledelse i et skiftende arbeidsliv?